当たり前なのに意外と誰もやらない、面接の不採用率を下げるシンプルな方法


>> 面接で50連続不採用の男が、たった2日で内定を取った就活対策


面接で不採用にならないために、第一にあなたがすべき事は・・・
就職活動マニュアルなどに書かれているようなテクニックを
身に着ける事ではありません。

エントリーシートの書き方や自己アピールの仕方を学ぶ事は
決して悪くないのですが、そういった事は後回しでもよいのです。
まず先に、基本となるいくつかのポイントを押さえる事が重要です。

では、面接官に好印象を与えて不採用を回避するための基本とは何か?
それは、単純で当たり前なのに意外と誰もやっていない事です。

例えば、笑顔で面接に臨むという事。面接官も人ですから、強張った表情で
面接を受けるよりも、笑顔でいた方が良い印象を与えるのは当たり前です。
しかしながら、そんなごくごく当たり前の事を、実際にどれだけの方が
実行しているでしょうか?
おそらく全体の1割にも満たないでしょう。

他にもまだあります。冷静に考えてみれば当たり前なのに、
見落としてしまってやらずにいる基本的な事が。それは・・・


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面接で不採用になる確率を下げるための2つのポイント


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就職面接の不採用を回避するためのテクニックは数多くありますが、
大きく分ければ、以下の2つしかありません。

1.面接官に好かれる事を心がける
2.面接官の立場に立ってアピールする


1は当たり前ですね。面接官はロボットではありませんから、
不採用にならないためには好感の持てる回答をしなければなりません。

そして2ですが、面接では自己中心的なアピールをしがちですよね。
しかし、面接官が聞きたいのは、あなたの自慢話ではありません。
どんなに優れた経歴や能力があろうと、それが企業の求める要素で
ないのならば、全く意味を成しません。あなたにとってではなく、
面接官にとってのベストな回答を心がける必要があります。


と、不採用にならないためのコツについて述べたわけですが、
これだけでは抽象的で何をしたらよいかわからないと思いますので、
より具体的なテクニックを今からお教えしましょう。


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就職氷河期であろうと書類や面接で不採用にならずに内定を貰える方法


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あなたが就職活動にどれほどの不安要素を抱えていようと・・・
また、今年度の新卒採用枠がどれだけ縮小されていようと・・・

今からでも就職活動の上手い立ち回り方を身に着ければ、
書類選考や面接で不採用になってしまうのを未然に食い止め、
あなたの望む起業から内定を貰う事は難しくありません。

もしあなたが、これからご紹介する方法を実行するならば・・・

・あなたのやりたい仕事が見つかり、就職活動に迷いが無くなります。
・良い企業と危険な企業が、ある程度見分けられるようになります。
・企業側がエントリーシートを見ただけで、あなたに会いたくなります。
・面接であなたの印象が大きくアップし、採用にグッと近づきます。
・グループ討論やグループ選考で有利になるテクニックが身につきます。


これらはあくまで一部にすぎません。さらに詳しく見ていきますと・・・


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面接で不採用にならないために知っておきたい、今の企業が求める人材


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今の時代に多くの企業が求めているのは、
どのような要素を持つ人材だと思いますか?

強い熱意? 高学歴? 企業に合った資格?

たしかに、一昔前はこういった要素が重んじられていましたが、
最近はそれほどでもありません。

最近の多くの企業は、やる気や学歴や資格よりも、
コミュニケーション能力や仕事への関心の高さを重要視しています。
与えられた仕事をこなせるだけでなく、最終的に管理職になれるほどの
高い資質を秘めた人材が求められているのです。


それに加えて新卒採用枠も減少傾向にありますので、肩書きと熱意だけで
面接に臨んだところで、不採用になってしまう可能性が高いでしょう。

とはいえ、企業が求める優秀な人材に今すぐ生まれ変わるというのも無理な話。
ですから、これからお伝えする、不採用になりにくくなる面接対策法を
実践して、採用面接を上手く切り抜けましょう。


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書類選考や面接における採用・不採用の本当の理由とその対策


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内定はできるだけ早くもらって、精神的に楽になりたいですよね。
でも、実際は書類選考も面接も上手くいかず、不採用の連続・・・
そんなあなたを尻目に、多くのライバル達がいとも簡単に内定をもらう現実。

ライバルばかりが採用され、あなたがいつも不採用になる理由は
いったい何なのか・・・年齢のせい?資格が少ない?低学歴だから?
おそらくは、そのどれでもありません。採用・不採用を決める上で
無関係とは言いませんが、それほど重要な要素でもありません。

普通の書店で売っている就職マニュアル本では決して教えてくれない、
書類選考や面接における採用・不採用の真実・・・

この先で公開されているその真実と対策法を知れば、
今よりもはるかに内定に近づくと思いませんか?


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